Предыдущая

Первые дни. как удержаться  

ГЛАВНОЕ!

1. Узнать по возможности больше про будущую компанию

2. Успешно пройти обучение и тренинги

3. Качественно работать и с хорошим настроением

4. Анализируйте свои ошибки и исправляйте их быстро

5. Вы на новом месте и в новых условиях, порядки старой компании здесь не приемлемы

6. Изучите обстановку и потом взбирайтесь по карьерной лестнице

7. Не стоит раздавать оценки и критиковать окружающих

8. Не вмешивайтесь в конфликты

Мало найти хорошую работу — важно на ней закрепиться.

1. Трудности переходного периода — явление обычное, но неумение адаптироваться может привести к увольнению.

2. Люди увольняются из-за того, что, несмотря на свой высокий профессионализм и блестящие деловые качества, пришлись не ко двору, не вписались в систему существующих в компании взаимоотношений.

3. Нужно знать, что ожидает на новом рабочем месте: принято ли здесь обучать сотрудников, проводить тренинги, отмечать дни рождения в компании, какова ее корпоративная культура и т. п. Чем точнее и полнее информация, тем проще пройдет процесс адаптации.

4. Постараться наиболее успешно пройти период взаимоотношений с наставником и освоить  программы внутрикорпоративного обучения, если таковые есть в новой компании.

5. Выдержать темп работы, сохранив при этом качество работы и хорошее настроение.

6. Запаситесь терпением на период адаптации, анализируйте свои ошибки и спокойно работайте дальше. Наступит момент, когда оценят ваши старания.

7. Не приносить с прежнего места работы принятые там стереотипы и порядки.

8. Интересоваться компанией: ее историей, достижениями, перспективами.

9. Не торопитесь взбираться по карьерной лестнице, не изучив обстановку. Гораздо важнее для вас сейчас понять, чем живет коллектив, что для него ценно.

10. Если в компании царят боевой дух и достаточно демократичные отношения, можно более активно внедряться в процесс. А в фирме, где присутствует жесткая иерархия, следует быть осторожным в отношениях, разговорах. Займите наблюдательную позицию.

11. Возможно, вас будут провоцировать, вызывать на откровенность. Не стоит раздавать оценки и критиковать окружающих, даже если вам что-то не нравится. Вы еще так мало знаете об этих людях!

12. Проявляйте свои эмоции грамотно, а не тогда, когда они рождаются. Не вмешивайтесь в деловые беседы коллег, в конфликты. Вы же не хотите стать пешкой в чужой игре? Тогда соблюдайте нейтралитет.

13. Закручивать гайки и начинать мести по-новому следует не раньше, чем найдете общий язык с коллективом.

14. Будьте готовы к тому, что вас будут сравнивать с предшественником, если он был любимцем, вам будет не просто.

Предыдущая